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2021-4-19 02:12| 发布者: admin| 查看: 267| 评论: 0|原作者: admin|来自: baidu.com

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采集文章自动发布相关内容（一）

作为一个百度推行竞价员，每接手一个百度推行账户，最头疼的就是上一位竞价员所设置的百度推行账户与自己的操作理念不一致。

依照自己的操作理念修正百度推行账户吧，可能会影响之前账户的全体转化作用，不动上一位竞价员的账户结构吧，自己的推行水平怕又发挥不出来。
那么有没有什么样的技巧，能够躲避这样的困境，对百度推行账户运营掌控自若呢？
只需思维不滑坡，办法总比困难多。这个办法就是备份之前的账户。

听起来是不是特别简略？
接手一个百度推行账户，做的榜首件事不是调整账户，而是要备份之前的账户。然后就能够对百度推行账户进行各种操作了，即便是影响了转化作用，再把之前的账户备份复原了就能够了。
当然，仍是主张接手一个百度推行账户后，在坚持本来的账户结构不变的情况下，依照自己的操作理念，新增推行方案、推行单元、关键词以及构思。不时重视老账户结构和新账户结构的数据改变，再做出恰当的调整。
百度推行账户怎样备份？运用百度推行客户端的导出账户备份的功用，导入账户备份的操作相似。
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长春网站seo相关内容（二）

一、网站权重
传递网站权重是交流友链的最首要意图，因而在进行友链交流之前必定要调查对方网站的权重值，可是这就产生了一个问题，假设你的网站是一个新站，那么必定是不会有好的权重值的，因而想要交流到他人权重十分高的网站那几乎是不可能的，除非你们之间有很深沉的友谊。可是有时分他人很高权重的网站却来找你交流友链？这是天上掉馅饼了吗？必定不是，这儿就有一个圈套了，便是“刷”出来的高权重网站，也便是黑帽SEO做弊方法中十分常见的冷门关键词使用软件刷取指数提高权重，这样的网站你要是跟他进行了交流，那么一旦他的网站被搜索引擎发现做弊你的网站就要受其牵连接受灭顶之灾，这肯定是因小失大的，因而站长朋友们在进行友链交流的时分必定要睁大眼睛，调查对方网站权重仅仅友链交流的注意事项之一。

网站友链交流
二、网站相关性
实际上交流友链的时分对方网站跟咱们网站的相关性并不会对权重的传递产生影响，交流同咱们的网站有相关性的网站的意图首要便是提高咱们本身网站的关键词的竞争力，因而主张咱们仍是尽量交流跟咱们网站有必定相关性的网站。
网站相关性
三、交流主页仍是子页
现在一些网站首要优化的是子页，或者说主页没做好，子页权重排名更高，这个时分，假如咱们想要跟这个网站交流友链，那么就要考虑交流的页面了，用咱们的主页交流对方的主页必定是咱们要吃亏的。
网站优化
四、友链交流的频率以及数量操控
交流友链并非是越多越好，而且短时间的交流了很多的友情链接是会引起搜索引擎的赏罚机制导致网站被降权的，交流友链的时分必定要牢记按部就班，依据自己的外链建造规划每天交流一两个，贪多嚼不烂，防止因小失大。然后是关于友链总数的操控，主张操控在30个以内，太多的友链反而会出问题，这点咱们深有感触。
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一、SEO人才极端缺少
有件有意思的事是搜房网招SEO，他们永久招不到满足的人，原因是由于他们招聘有一条硬性要求：全日制本科以上学历。SEO由于历史上的太多原因，做SEO的人本质全体都误差，上述学历便是表现之一。

一个故事是，最初赶集网的CEO杨浩涌跑到上海来把我挖到北京，一到赶集就是每周给几十个产品技能开会，全力推进SEO项目。当年我不过两年SEO经历，但仍是半年里边把自陈小华走了今后，赶集和58差了几年的几十百分点SEO流量距离拉了回来。
（陈小华是现在58同城首席战略官，做SEO身世，在赶集做出显着SEO作用后被58挖去做了SEO VP）

头一回见浩涌的时分和他聊，说到赶集请国双做参谋（职业最知名的seo服务商之一），最初我对这些公司都不熟，就问了句有没有做出作用？答案是没什么。过了几个月又一回和他吃饭，他和我说，他觉得那家公司不太靠谱，很简略，由于他们说的东西他听不懂，我说的东西他能理解且觉得有道理。
赶集网的SEO希望很高，此外加上大公司各种杂乱无章的状况，后来出过很高的年薪挖人，也找过几家服务商或是个人做参谋，成果可想而知的不抱负。在赶集网SEO流量和58同城到达相等后，尽管惋惜我没进一步的明显成绩但仍保持着，而当我脱离赶集近一年后又去了解了下流量数据，两家的距离又拉开了。
但是我看到的问题是，不管什么状况下，最初才两年SEO经历的人做出的作用能超出一个大公司各种挖人找参谋做出的作用，这不是或人做得多好的问题，而是整个职业人才真实太少的问题。
也因而各网站招SEO也是挺拼的，从30W年薪招SEO负责人，到30W招个高档司理之类的，前些天还有猎头来联络过我60W-100W的SEO负责人职位。但薪资上去了也不代表好招人，像阿里巴巴30W招非负责人的职位，据我所知至少招了两年。
常常有人说SEO大势，说什么SEO已死，小区门口下棋的大爷都能大谈国家趋势呢。近在眼前的各网站SEO人才紧缺却少被人注意到，怪事。

二、为什么网站要做SEO？
说了人的问题，再来稍说下网站的问题。
一个网站开展的要素只在于两点：有用户发现它、那些用户一向使用它，前者其实就是流量，SEO在做的好的时分，能够大幅的提高流量。但是实践常常能看到的有两类状况：SEO流量占全体<10%，SEO流量占全体>30%，在这之间的网站不多。前者是由于许多网站一开端没注重SEO，SEO流量占比低了就不注重SEO，恶性循环。
（B2C网站归于特殊状况，由于购物查找需求大多数在淘宝而非百度等通用查找引擎，SEO流量占比一般总是较低）
也因而关于SEO从业者找作业怎样挑选，我有一个很重要的主张是挑选适宜的网站，优先级为：
1. SEO流量占比低，但开端注重提高它的公司（有满足高的注重度，且流量空间大，短时刻内能明显做出作用）
2. SEO流量占比高的公司（由于公司注重所以能够做的作业多，但流量空间已略小，需求较长时刻流量才干明显改进）
3. SEO流量占比低，且还没注重起它的公司（哪怕流量空间大，公司注重度不行导致许多作业做不了，或许流量很难改进）
三、SEO是怎样做的？
有些人会觉得，特别关于一些开展了几年的大网站，之前都有人做了满足多的SEO作业了，那还能做什么？莫非仅仅再重复之前的作业？
的确能够说，一个网站的SEO假如之前现已完善做好了，保护作用需求做的作业要少得多。但实情是，现在大多数网站的SEO还做得十分糟糕，能够做的作业还太多。
详细要做的作业是什么？其实或许的确也不是什么看着就巨大上的作业。
比方做SEO做到必定程度的人，都会需求去深化了解查找引擎机制，翻看百度专利是必定的。哪怕关于被誉为互联网上最杂乱创造的查找引擎，在专利里边论述它一套体系做的作业详细是处理什么问题的概述，也会是十分深入浅出的，由于大道至简。一开端就让人觉得云里雾里的，肯定是不太靠谱的东西。就像上文说到那SEO服务商向赶集CEO说各种让人听不懂的SEO办法，最终却没做出作用。

真的有用的东西，本质上都会是很简略的。比方咱们现在做SEO参谋，给一家美食类网站做项目，有这样一件事：
用户的查找需求有如“简略做的蛋炒饭”，但网站上没有文字匹配的页面，但其实“简易蛋炒饭”这样的页面也能契合查找需求。所以计划做些页面聚集各种简易蛋炒饭做法，专门去做之前没掩盖到的如“简略做的蛋炒饭”这样的查找需求。
要做的这件事思路很简略，把用户会搜的菜名，或许加上个前后缀整理出许多的相关查找词，再环绕它们生成页面。但问题来了，怎样知道哪些词是咱们需求的？
开始获取词库，极力的收集各种百度上有查找的词，但里边会有许多不相关且不是太简略分辩的脏数据，如典型的“白菜价”。“白菜”是咱们的方针词而“白菜价”就不是了，怎样辨认？
大多SEO的做法还会是人工处理，找个实习生之类的，每天处理上万个词，处理几周搞定作业。这是极大的浪费时刻和人力本钱。而咱们有技能实力在，就能够学习自然语言处理的一些思路，用技能手段高效百倍的搞定这些作业。
而大多SEO想不到这些简略的道理，觉得SEO仅仅文章外链之类的重复作业。剩余少量里边大多就算想理解道理却也没满足才能去完成，比方前面的“白菜价”这样的词挑选不掉就一同做出页面来，简略导致查找引擎觉得网页质量差然后进行赏罚。
篇幅所限仅仅一个很简略的比如，实践做到必定程度后，断定网站SEO各阶段的规划，全体出总共有多少待办事项，哪件重要哪件应该先做，这些都会是很清楚的。